20 апреля 2022
За трудоустройство молодых людей работодатель получит субсидии в размере трёх МРОТ с учетом районного коэффициента.
Продолжается приём заявок от работодателей края на субсидии за трудоустройство молодых людей в возрасте до 30 лет.
«Получить финансовую помощь при трудоустройстве молодежи могут юридические лица, включая некоммерческие организации, и индивидуальные предприниматели. Главное условие получения субсидии - трудоустройство молодых людей в возрасте до 30 лет, испытывающих сложности при трудоустройстве», – рассказала министр труда и развития кадрового потенциала Камчатского края Наталья Ниценко.
Субсидия равна трём минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан. Первый платеж работодатель получает через месяц после трудоустройства, второй – через три месяца, третий – через шесть.
Заявления на получение субсидий уже поступили от четырех работодателей Петропавловска-Камчатского.
На должность менеджера одного из предприятий краевой столицы центр занятости подобрал кандидатуру молодой женщины, которая уже приступила к работе. За ее трудоустройство работодатель получит субсидии в размере трёх МРОТ с учетом районного коэффициента.
«Служба занятости поможет работодателям найти кандидатов и направит необходимые сведения в Фонд социального страхования. Сами работодатели должны будут направить заявление в ФСС на выплату субсидии лично или через систему «Соцстрах», – добавила Наталья Ниценко.
Для участия в программе работодатель может дистанционно подать заявление на портале «Работа России» или обратиться в центр занятости населения.
