18 декабря 2017 года на заседании состоялось краевой трехсторонней Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Камчатском крае состоялось награждение победителя регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

20 декабря 2017

Второй год подряд I место в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» занимает краевое государственное казенное учреждение «Камчатский центр по выплате государственных и социальных пособий».

В 2017 году учреждение одержало победу в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы», а в 2016 году оно было признано победителем в номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы».

В настоящее время в учреждении трудятся более 230 специалистов, результатом работы которых является своевременное предоставление социальных выплат отдельным категориям гражданам. Всего более 60 видов денежных выплат получают ежегодно порядка 90 тысяч получателей мер социальной поддержки.

Учреждение является государственным учреждением системы социальной защиты Камчатского края, уполномоченным Правительством Камчатского края для обеспечения реализации прав граждан на получение мер государственной социальной поддержки, установленных нормативно-правовыми актами Российской Федерации и Камчатского края, финансовое обеспечение деятельности которого осуществляется за счёт средств бюджета Камчатского края.

Диплом заместителю директора КГКУ «Камчатский центр по выплате государственных и социальных пособий» Грачевой Елене Анатольевне вручил Министр экономического развития и торговли Камчатского края Коростелев Дмитрий Анатольевич.

«Для большого числа людей это социально-ориентированное учреждение олицетворяет «руку помощи» государства. В наше нелегкое время достаточно остро стоит вопрос развития кадрового потенциала. Сегодня на плечи руководителя помимо непосредственного руководства организацией также ложится обязанность улучшать климат в коллективе, создавать в нем атмосферу дружбы, взаимопонимания, взаимовыручки. Кадры во все времена были главным ресурсом, обеспечивающим достижение целей успешного развития организации. По праву можем сказать, что руководству «Камчатского центра по выплате государственных и социальных пособий» удалось обеспечить эти условия в своем коллективе, что отразилось на результатах работы и обеспечило их признание,  - отметил Дмитрий Анатольевич. - Хочу выразить надежду, что в следующем году мы сможем увидеть на конкурсном ринге и другие социально-ориентированные организации: возможно, это будут представители социально-ориентированных некоммерческих организаций; бизнес, работающий в сфере социального предпринимательства».